当事務所では、社会保険の手続・労使協定のサポート・労働条件通知書の作成・労務相談などを継続的にフォローする労務管理サービスをご提供しております。
入社や退社の手続き、賃金設定のアドバイス、36協定をはじめとする各種労使協定、労務に関するご相談などをお任せください。迅速かつ的確に、ご対応させていただきます。
労務管理サービス（定額制）に含まれる内容
- 労働保険、社会保険の適用手続（一部別途料金になるものもあります）
- 労災保険・雇用保険・健康保険などの給付金申請
- 労働条件通知書、労働契約書の作成
- 36協定、変形労働時間制など労使協定のサポート
- 年次有給休暇管理表の作成サポート
- 法改正による就業規則、諸規程の改定
- 外国人従業員の雇用管理
- 賃金設定に関するご相談
- 定期的なご訪問